アサヒグループは、一人一人の輝く個性を歓迎し尊重する想いを込め、「Shine AS YOU ARE」をコアメッセージとする「ダイバーシティ、エクイティ&インクルージョン ステートメント」を2021年に策定しました。国籍、性別等に関係なく、多様な人材が活躍できる公正な職場環境づくりに取り組んでいます。より自分らしく生きていくことができる社会の実現を目指す「東京レインボープライド」のイベント協賛や継続的な社内外の啓発の機会を通じて、すべての人が職場、家庭、公共の場で、自由に自分らしさを表現することを応援しています。